09 octubre 2026
Bajo el lema «Ahorrar hoy para vivir mejor mañana», La Mutua de los Ingenieros participó en el Talent Day Barcelona 2026 con la Talent Talk «Caso de integración de un seguro de ahorro para la jubilación en la retribución flexible», una sesión centrada en uno de los grandes retos de las organizaciones: ayudar a los profesionales a preparar su jubilación y disfrutar de una mayor tranquilidad económica en el futuro. En un contexto marcado por el aumento de la esperanza de vida y la incertidumbre sobre las pensiones futuras, las soluciones de previsión social se consolidan como una herramienta de valor para las empresas que buscan mejorar el bienestar de sus equipos y reforzar su propuesta de valor para los empleados.
Un caso real de previsión social en Volkswagen
Durante la sesión, Òscar Sánchez, director de Ahorro y Previsión Social de La Mutua de los Ingenieros, destacó la importancia de incorporar soluciones que permitan reducir la brecha entre las expectativas de jubilación de los trabajadores y sus recursos económicos futuros, sin que ello suponga un incremento de los costes directos para las organizaciones.
Por su parte, Cristina Cerezuela, Personal Insurance Leader de Volkswagen Financial Services, presentó la experiencia de la compañía en la integración de un seguro de ahorro para la jubilación dentro de su Plan de Retribución Flexible, desarrollado con el acompañamiento de La Mutua de los Ingenieros.
Esta solución combina tres ventajas principales:
- Seguridad y flexibilidad: capital garantizado, aportaciones adaptables y coberturas ante contingencias.
- Eficiencia fiscal: posibilidad de ahorrar a partir del salario bruto, optimizando el salario neto sin modificar la base de cotización.
- Acompañamiento especializado: el apoyo de La Mútua dels Enginyers durante todo el proceso de implementación.
Apostar por el bienestar financiero también es cuidar el talento
La participación de La Mutua de los Ingenieros en el Talent Day Barcelona 2026 reafirma su compromiso con el bienestar financiero de los profesionales y su voluntad de acompañar a las organizaciones en el desarrollo de soluciones de previsión social adaptadas a sus necesidades.
Porque cuidar el talento también significa ayudar a las personas a construir un futuro económico más seguro y tranquilo.
Desde La Mutua de los Ingenieros seguimos trabajando para acercar el ahorro para la jubilación a empresas y profesionales, ofreciendo soluciones flexibles que aporten valor tanto a los trabajadores como a las organizaciones.














